CG Medical College: विभाग में दो रेटिना सर्जन बाकी
पिछले 3 सालों में कॉलेज के 60 से ज्यादा डॉक्टरों ने नौकरी छोड़ी है। इसमें संविदा ज्यादा है। इनमें एसो. प्रोफेसर, असिस्टेंट प्रोफेसर, सीनियर व जूनियर रेसीडेंट शामिल हैं। डॉक्टरों के इस्तीफे से मरीजों का इलाज तो प्रभावित होता है, लेकिन चिकित्सा शिक्षा विभाग के अधिकारियों को इस बात से कोई मतलब नहीं है, कौन इस्तीफा दे रहा है? डॉक्टरों के इस्तीफे से न केवल मरीजों का इलाज प्रभावित हो रहा है, बल्कि एमबीबीएस तथा एमडी-एमएस कोर्स की मान्यता पर भी असर पड़ेगा। रेटिना सर्जन डॉ. अमृता वर्मा के पहले सीनियर रेटिना सर्जन डॉ. संतोष पटेल पिछले साल नौकरी छोड़कर चले गए हैं। विभाग में दो रेटिना सर्जन बाकी हैं, लेकिन अनुभवी डॉक्टरों के जाने से इलाज पर असर पड़ रहा है।
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नेहरू मेडिकल कॉलेज में सीनियर रेसीडेंट की भारी कमी
हाल में बायो केमेस्ट्री के एचओडी डॉ. पीके खोडियार व जनरल सर्जरी के एसो. प्रोफेसर डॉ. एसएन गोले ने नौकरी छोड़कर निजी कॉलेज ज्वाइन किया है। दूसरी ओर, कार्डियोलॉजी में दो व कार्डियक सर्जरी में एक नए असि. प्रोफेसर आए हैं। कार्डियक एनेस्थेटिस्ट, कार्डियोलॉजिस्ट, रेडियोलॉजिस्ट, ऑर्थोपीडिक सर्जन, जनरल सर्जन व पीडियाट्रिशियन नौकरी छोड़कर जा चुके हैं। नेशनल मेडिकल कमीशन की नजरों में रेगुलर व संविदा डॉक्टरों की सेवा में कोई अंतर नहीं है। हैड काउंटिंग में उनका बराबर महत्व है। दो साल पहले जनरल मेडिसिन व जनरल सर्जरी विभाग में पीजी की 2-2 सीटें कम हो चुकी हैं। यही नहीं, पिछले साल सिम्स में एमबीबीएस की 30 सीटें कम कर दी गई थी। एनएमसी ने यह कदम पर्याप्त फैकल्टी, जरूरी सुविधाएं नहीं होने के कारण किया है। नेहरू मेडिकल कॉलेज में सीनियर रेसीडेंट की भारी कमी है।
नौकरी छोड़ने की प्रमुख वजह
डॉक्टरों की प्राइवेट प्रैक्टिस अच्छी और निजी अस्पताल चलाना। संविदा डॉक्टरों को नियमित करने की योजना नहीं। संविदा व रेगुलर डॉक्टरों का समय पर प्रमोशन नहीं। अब 10 कॉलेज, इसलिए रेगुलर को ट्रांसफर का डर। सरकारी की तुलना में निजी में ज्यादा वेतन मिल रहा। नॉन प्रैक्टिस अलाउंस का विवाद भी, जिसमें शपथपत्र की बात। पद नहीं होने से प्रमोशन की संभावना कम। संविदा को रिटायरमेंट के बाद पेंशन नहीं।
संविदा को समर वेकेशन व अन्य सुविधाएं नहीं मिलना।
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